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Management et stratégie d'entreprise
Home›Management et stratégie d'entreprise›3 petits “plus” qui rendent vos salariés heureux

3 petits “plus” qui rendent vos salariés heureux

Ecrit par Benoit Brodelau
15 mars 2024
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salariés heureux

15Ce n’est pas un secret, un salarié heureux est deux fois plus productif qu’un autre. En plus de travailler plus efficacement, il propage sa bonne humeur et rend ses collègues, eux aussi, plus efficaces. Cela crée un cercle vertueux qui, sur le long terme, se fait forcément ressentir au niveau de votre marque et de vos clients, aidant ainsi réellement à faire perdurer votre entreprise. Voici quelques idées simples mais on ne peut plus efficaces pour rendre vos salariés heureux.

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Un espace pic-nique pour prendre l’air le midi
La mode des cadeaux “green”
Un panier-cadeau à thème pour une attention personnalisée

Un espace pic-nique pour prendre l’air le midi

Installez-leur une table pliante noire et un parasol à l’extérieur afin de leur permettre de prendre l’air le midi. D’une part, cela leur permettra de prendre le soleil, qui est un puissant facteur de bien-être. En effet, on sait tous que la lumière du soleil fournit au corps humain de la vitamine D, bien connue pour remonter le moral.

A lire en complément : 3 Avantages de la location du mobilier pour vos évènements d’entreprise

Un espace de pique-nique en plein air permet également de détendre et d’oxygéner le cerveau. Cela permet de favoriser la circulation sanguine et ainsi améliorer la mémoire et la concentration. En effet, le cerveau consomme, à lui seul, plus de 20% de l’oxygène respiré par les poumons ! Le petit plus ici pourrait donc être d’organiser des mini-séances de respiration en groupe et en profiter pour favoriser la cohésion de groupe.

rendre salariés heureux

Lire également : Quelles activités proposer à vos salariés pour un séminaire Team Building ?

La mode des cadeaux “green”

Une autre manière de s’oxygéner l’esprit passe par la végétation. Alors pourquoi ne pas offrir un kit de jardinage ou des plantes d’intérieur ? Cette approche constitue une autre manière efficace d’apporter de la vitalité à l’environnement de travail. Ces cadeaux offrent à vos employés la possibilité de renouer avec la nature. En prenant soin de plantes, ils peuvent réduire leur stress et améliorer leur humeur, contribuant ainsi à créer un lieu de travail plus sain.

En encourageant vos collaborateurs à cultiver des plantes ou à disposer des plantes d’intérieur sur leur bureau, vous démontrez votre engagement envers leur bien-être. Ces présents verts peuvent également embellir les espaces de travail tout en purifiant l’air. En les invitant à personnaliser leur espace avec des plantes de leur choix, vous montrez que vous valorisez leur confort et que vous encouragez leur créativité.

A lire aussi :   Logistique verte : quels sont les enjeux pour les entreprises ?

Un panier-cadeau à thème pour une attention personnalisée

Cette attention personnalisée transforme un simple cadeau en un puissant levier de motivation. Les employés se sentent valorisés en tant qu’individus, ce qui peut considérablement améliorer l’ambiance de travail et stimuler la motivation. Proposez à vos employés des cadeaux thématiques qui reflètent leurs passions et centres d’intérêt. Que ce soit la gastronomie, le bien-être ou les loisirs créatifs, offrir des paniers-cadeaux adaptés montre que vous appréciez leurs individualités, renforçant ainsi leur sentiment d’appartenance à l’entreprise.

Un panier bien conçu peut avoir un impact significatif sur le moral de l’équipe et encourager le bien-être au travail. Remplissez-le d’articles sélectionnés avec soin qui correspondent aux passe-temps et préférences de chacun. Par exemple, un panier de délices locaux pour les amateurs de gastronomie, ou un ensemble de relaxation avec des huiles essentielles et un bon pour un massage.

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